Estimados compañeros:
Como sabéis, el pasado domingo, volvió a ocurrir, en el Regional. De nuevo una agresión a compañeros sanitarios. En juicio rápido el martes el agresor ha sido condenado a seis meses de prisión, una orden de alejamiento de cuatro meses de la facultativa y del hospital y a 40 días de multa por un delito leve de lesiones. La pena está suspendida condicionada al pago de la responsabilidad civil a la víctima y a no cometer ningún delito en dos años. No es suficiente. Y no decimos que no es suficiente, no sólo por el castigo, sino por los medios que se están poniendo para frenar esto.
Lo vemos a diario en nuestros centros. Quizás ante la evidencia de que no se va a hacer mucho más por frenarlo, o porque las medidas llevarán un tiempo, ahora los esfuerzos van encaminados a actuar sobre los potencialmente agredibles, mediante formación al personal para prevenir las situaciones y saber enfrentarse a ellas. Incluso hay por ahí cursillos de defensa personal. ¿Os imagináis eso mismo aplicado a un funcionario de los Juzgados, de Hacienda o del INSS? Ellos tienen un control de seguridad en la puerta, un arco detector de metales y un guardia de seguridad o un guardia civil allí presente. ¿Qué sería entonces lo adecuado?
Vamos a vernos hoy a las 10 de la mañana en la puerta del Pabellón B del Regional en una concentración y convocaremos a los medios. No se puede esconder el problema.
Lo siguiente será que os vamos a informar sobre las actividades de formación en situaciones potencialmente violentas que tiene preparadas el SAS. Las primeras ediciones de esta formación han comenzado este mes en el Hospital Puerto Real (Cádiz) y continuarán en el Hospital San Agustín de Linares (Jaén) los días 6 a 8 de mayo; el Hospital de Jerez, en Cádiz, los días 29 a 31 de mayo; el Hospital Regional de Málaga (3 a 5 de junio); Hospital Juan Ramón Jiménez de Huelva (9 a 11 de septiembre) y en el Hospital Virgen de las Nieves los días 7 a 9 de octubre. Difundidlo a vuestros compañeros de otras provincias.
Y los delegados seguiremos recopilando información de la falta de medidas de seguridad antiagresiones en nuestros centros y exigiendo a la Administración la colocación de botones antipánico de verdad, eliminación de consultas “ratonera”, plantillas suficientes para evitar los retrasos y esas esperas desesperantes de los pacientes, etc… Es decir, soluciones de verdad. Y, por supuesto, denunciad, denunciad todo tipo de agresiones, que no os asuste el papeleo. Vuestro delegado os apoyará y ayudará en todo momento con el protocolo a seguir.
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