Resumen informativo para empezar septiembre

Estimados compañeros:

Con septiembre empieza un mes que traerá mucha información de interés:

Plazos: Desde el 31 de agosto se han abierto plazos de varios procesos selectivos en algunas categorías. La mayoría son de plazos de alegaciones a listados provisionales, tanto en Bolsa del SAS como en OPEs y Concursos de Traslados. Y corresponden a las publicaciones que han tenido lugar a lo largo del mes de agosto. Podéis verlo todo ampliado AQUÍ. El último listado provisional de OPE ha sido de FEAs de Pediatría y el último definitivo el de FEAs de Reumatología.

Nóminas: El segundo tramo de la equiparación de la hora de guardia (otros 2 € la hora de presencia física y 1 € la localizada), que ha entrado en vigor el 1 de julio aún no se ha actualizado en las guardias de dicho mes y en la nómina de agosto, recién abonada, no se ha aplicado la subida. Así que a final de este mes de septiembre debería actualizarse ya para las guardias de agosto, y abonar los atrasos de las de julio. Por otro lado, la paga única por Covid se ha cargado hace unos días, según informó el SAS, en la nómina de septiembre.

Por otro lado, en esta última nómina se ha actualizado a los interinos vacantes el pago en nómina normal, por lo que se debe comprobar si lo abonado corresponde a la nómina normal de 2 meses (julio y agosto) junto con la complementaria de julio. Con esta actualización ya sólo quedan cobrando con un mes de retraso los eventuales y los sustitutos.

Días adicionales COVID: «Los profesionales que han estado trabajando durante el periodo de pandemia, en puestos relacionados directa o indirectamente con la gestión contra el COVID, recibirán una compensación en forma de descanso de un día de libre disposición por mes trabajado (máximo 4 días) El disfrute ha de realizarse antes del 31 de enero de 2021» (Acuerdo de 4 de agosto del Consejo de Gobierno). Corresponde 1 día por cada mes trabajado de marzo a junio 2020 excluyendo del cómputo periodos de inactividad excepto los consideradas por INSS accidente de trabajo a efectos retributivos o los periodos relacionados con maternidad y paternidad. Cada día se computará como 7 horas de trabajo efectivo y en GERHONTE van a aparecer como VCD.  El no disfrute no generará derecho a su abono. Ya se pueden solicitar.

Pandemia de Covid: La situación se ha complicado de nuevo, día a día, a lo largo de todo el pasado mes de agosto, con la Atención Primaria desbordada las agendas repletas y sumando a la actividad “normal” toda la tarea que va originando el seguimiento de contagios y contactos. Y aún no se ha producido la vuelta a las aulas de la mayoría de niveles educativos, lo que llevará a una mayor presión asistencial sobre Pediatras y Médicos de Familia. En los últimos días se suma el retraso acumulado para realizar la recogida de muestras para PCR y también se retrasan los resultados de las mismas. Estaba cantado que si no había refuerzos ni contratación de rastreadores la Primaria no iba a poder asumir la acumulación de todas las tareas, y menos en meses de vacaciones sin apenas sustitutos. Este colapso del primer nivel ocasiona que aumente la demanda asistencial en las urgencias de AP y en las urgencias hospitalarias, donde los usuarios que no han tenido accesibilidad a la AP esperan resolver sus problemas, a costa de dificultar la actividad propia de dichos servicios. Y todo por la falta de previsión y el mal hacer de quien gestiona todo esto, y provocado, entre otras cosas, porque los políticos siguen a su bola con las mismas discusiones inútiles de siempre, en lugar de arrimar los medios necesarios donde ahora están haciendo tanta falta.

Por ello, todo empieza a ir muy mal, cada vez hay un mayor número de contagios y contactos a controlar, la situación se escapa de las manos y comienzan a aflorar las tensiones entre usuarios y sanitarios, agresiones verbales y físicas, insultos y descalificaciones en redes sociales… No hay que olvidar que, aunque muchos vuelven de las vacaciones, el periodo vacacional no ha terminado completamente y al menos esta primera quincena de septiembre las plantillas están aún incompletas y sin apenas sustituciones.

De todo lo que está aconteciendo os iremos informando en los próximos días; es necesaria una actuación urgente para dotar de medios técnicos y humanos a una atención primaria en situación crítica.