Estimadas/os compañeras/os:
Os informamos sobre las últimas novedades y publicaciones:
Nuevos listados definitivos Concurso de Méritos OPE Extraordinaria de Consolidación de SAS
Se han publicado en la web del SAS las resoluciones que aprueban los listados definitivos de personas que superan el Concurso de Méritos de la OPE Extraordinaria de Consolidación de empleo del SAS, una vez resuelto su previo Concurso de Traslados extraordinario. Dichas resoluciones pertenecen a las siguientes categorías:
FEA de Oftalmología (Centros SAS). Resolución definitiva. Listados definitivos
Respecto a esta publicación, aún no se publica oferta de plazas y habrá que esperar a una nueva resolución que indique dicha oferta de plazas y el plazo habilitado para pedir destino.
Novedades Carrera Profesional 2º proceso de 2022 (Recurso de Reposición)
En el Boja de hoy se publica una Resolución, sobre el ya resuelto 2º proceso permanente de 2022 de la Carrera Profesional del SAS, con el siguiente contenido:
Se acuerda acumular todos los recursos de reposición que se presentaron en plazo contra la Resolución que aprobó los listados definitivos del 2º proceso de Carrera Profesional del SAS del año 2022. Eso fue en junio de 2023.
Se resuelven dichos recursos.
Se acuerda ordenar la publicación de los listados con los profesionales que presentaron dichos recursos contra la resolución de referencia.
En el ANEXO de la Resolución vienen especificadas y numeradas las causas de inadmisión o desestimación, para poder consultarlas tras la comprobación en los listados.
Los listados se publicarán hoy en la web del SAS en ESTE ENLACE dentro del bloque llamado “2022- 2º Proceso Permanente”. Enlace directo a listados.
Inspecciones sobre compatibilidad con la privad a profesionales con reducción de jornada
Como muchos ya sabéis, Inspección General de Servicios (Consejería de Justicia, Administración Local y Función Pública) está solicitando a nuestros centros y a los centros sanitarios privados cierta información sobre la compatibilidad entre las reducciones de jornada y la actividad privada que realizan algun@s de nuestr@s facultativ@. L@s que llevan ya unos años en el SAS recordarán lo ocurrido en el 2014 y la repercusión que tuvo para algun@s compañer@s, con numerosas sanciones tras la incoación de expedientes.
Por eso, queremos nuevamente insistir a quienes compaginan la actividad pública con la privada (especialmente si disfrutan de una Reduccion de Jornada por guarda legal) que es FUNDAMENTAL que tengáis la siguiente documentación en regla:
Resolución favorable de la compatibilidad entre actividad público/privada.
Renuncia al Complemento de Dedicación Exclusiva.
Así mismo, es IMPRESCINDIBLE, que confirméis escrupulosamente todos los meses, que vuestro Gerhonte se corresponde exactamente con la actividad laboral que habéis realizado (diferenciando los turnos de mañana, los de tarde, las CA, las Reducciones de Jornada en el tramo horario solicitado, las guardias, los salientes, las vacaciones, los días de LD…). Si detectáis que en 2023 o en alguno de los meses que llevamos de 2024, no coincide vuestra actividad realizada con la que os han grabado en el Gerhonte, tenéis que aportar ambos documentos y solicitar a vuestro cargo intermedio (como responsable del servicio) que modifique vuestro Gerhonte o contacte con la UAP para hacerlo y lo graben según la actividad real.
Sólo con la documentación en regla y un Gerhonte fidedigno, se evitarán las consecuencias legales de estas inspecciones. Como siempre, para aclarar cualquier duda podéis contactar con vuestra/o delegada/o del Sindicato Médico.
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