Audiencia Nacional ha rechazado tomar medidas cautelares<\/span><\/a>, por lo que las oposiciones seguir\u00e1n adelante hasta que se pronuncie sobre el fondo de la cuesti\u00f3n.<\/p>\nEl acuerdo firmado habla de sacar a procesos selectivos el 90 por ciento de las plazas que llevaran desde hace al menos tres a\u00f1os<\/strong> (seg\u00fan los PGE, donde se plasmaron las bases del acuerdo, desde el 31 de diciembre de 2013) cubiertas por personal temporal<\/strong>. Pero nada dice de dar o no ventaja a ese personal que lleva a\u00f1os dando servicios a la Administraci\u00f3n cubriendo vacantes. Plazas que no se sacaban a oposici\u00f3n por el veto del Gobierno, lo que ANIL considera una pr\u00e1ctica fraudulenta.<\/p>\n\u00abNo digo que esas plazas no tengan que salir a concurso-oposici\u00f3n. Pero s\u00ed que tenga en cuenta, por una parte, a la gente con poca experiencia, primando la oposici\u00f3n, y a la gente que tiene mucha experiencia, pr\u00edmele los m\u00e9ritos\u00bb, defiende Manuel Martos, abogado y presidente de ANIL, para explicar por qu\u00e9 considera que hay una situaci\u00f3n de desigualdad que justificar\u00eda una discriminaci\u00f3n positiva<\/strong>.<\/p>\nTampoco entiende que no se puedan sacar \u00abtodas las plazas cubiertas por personal temporal\u00bb, que defiende que es el deber de la Administraci\u00f3n, en lugar de s\u00f3lo una parte. Para \u00e9l, el acuerdo es \u00abun ERE encubierto\u00bb.<\/p>\n
Sin fundamento<\/strong><\/span><\/p>\nLa asociaci\u00f3n tambi\u00e9n alega un defecto de forma: Crist\u00f3bal Montoro, entonces Ministro de Hacienda, deber\u00eda haber tenido alg\u00fan tipo de autorizaci\u00f3n para llegar a este acuerdo<\/strong> en nombre del Consejo de Ministros. Martos argumenta que, cuando recibi\u00f3 de la Audiencia el expediente informativo por la demanda, la \u00fanica documentaci\u00f3n que le remitieron \u00abfue el propio acuerdo en s\u00ed y pantallazos del correo electr\u00f3nico para citar a las partes a la reuni\u00f3n de negociaci\u00f3n\u00bb. O sea, no habr\u00eda ninguna acta ni informe jur\u00eddico o econ\u00f3mico de la medida<\/strong>.<\/p>\nA pesar de la denuncia de ANIL, los sindicatos firmantes aseguran a DM que est\u00e1n tranquilos respecto al futuro de las oposiciones. Por ejemplo, la asesor\u00eda jur\u00eddica de UGT asegura que \u00abla demanda carece de un m\u00ednimo de fundamentaci\u00f3n jur\u00eddica que pueda llevar a pensar que se estimar\u00e1. En el relato f\u00e1ctico no se ataca el Acuerdo para la Mejora del Empleo P\u00fablico como tal, sino el aspecto formal de autorizaciones y publicaci\u00f3n\u00bb<\/strong>.<\/p>\nAdem\u00e1s, apuntan que ANIL incide en la vulneraci\u00f3n de la igualdad \u00abcuriosamente por la igualdad de trato del interino con el resto de los ciudadanos en el acceso, en la necesidad de superar unas pruebas donde se le punt\u00faan los servicios prestados en la fase de concurso\u00bb.<\/p>\n
\u00bfSe puede proceder a esta discriminaci\u00f3n positiva que defiende Martos? Los sindicatos creen que habr\u00eda supuesto problemas legales. Ra\u00fal Olmos, secretario de acci\u00f3n sindical de la Federaci\u00f3n de Servicios a la Ciudadan\u00eda de CCOO, apunta que tanto sindicatos como el Gobierno descartaron que se pudiera utilizar s\u00f3lo el concurso de m\u00e9ritos<\/strong> ampar\u00e1ndose en el art\u00edculo 61.6 del Estatuto B\u00e1sico del Empleado P\u00fablico (EBEP). \u00abEs una medida excepcional, y ya el Constitucional, cuando tuvo que pronunciarse sobre las oposiciones de Sanidad de los a\u00f1os 90, las valid\u00f3 s\u00f3lo porque entend\u00eda que se iban a realizar una sola vez, de forma justificada por la transferencia de competencias\u00bb.<\/p>\nAsegura adem\u00e1s que la jurisprudencia ha se\u00f1alado que la fase de concurso no puede ser eliminatoria, s\u00f3lo la fase de oposici\u00f3n<\/strong>. \u00abOtra cosa es que el concurso fuera primero, que s\u00ed es posible\u00bb, reconoce, pero la oposici\u00f3n suele aplicarse primero para facilitar la ejecuci\u00f3n de la OPE.<\/p>\nSeg\u00fan el EBEP, la valoraci\u00f3n de los m\u00e9ritos s\u00f3lo podr\u00e1 tener \u00abuna puntuaci\u00f3n proporcionada<\/strong> que no determinar\u00e1, en ning\u00fan caso, por s\u00ed misma el resultado del proceso \u00ab, por lo que queda descartado que tenga m\u00e1s peso que la oposici\u00f3n. Otra cosa, dice el vicepresidente de CSI-F, Francisco Iglesias, \u00abes que las pruebas de oposici\u00f3n sean m\u00e1s o menos pr\u00e1cticas\u00bb<\/strong>, aunque esto depende de la negociaci\u00f3n en cada \u00e1mbito.<\/p>\nGabriel Del Pozo, vicesecretario de CESM -sindicato no incluido en el acuerdo al no tener representaci\u00f3n en la mesa de funci\u00f3n p\u00fablica- apunta que le parece dif\u00edcil dise\u00f1ar un proceso selectivo en el que se aplique ad hoc seg\u00fan el candidato un peso de los m\u00e9ritos u otro. \u00abS\u00f3lo lo veo posible haciendo convocatorias separadas\u00bb. En cuanto al peso de los m\u00e9ritos respecto a la oposici\u00f3n, asegura que hay antecedentes de una proporci\u00f3n del 50 por ciento para el concurso<\/strong> \u00aby eso es lo que se est\u00e1 negociando en varias comunidades, entre ellas Madrid\u00bb.<\/p>\n\u00bfBlindado por los PGE?<\/strong><\/span><\/p>\nEn cuanto al defecto formal que alega ANIL, tanto CCOO como CSI-F ponen en duda que tenga una relevancia real. \u00abCualquier error formal del acuerdo queda enmendado al ser tramitado como ley<\/strong>, dado que se incluy\u00f3 en los presupuestos. Hay incluso detalles del acuerdo que han cambiado con la tramitaci\u00f3n\u00bb, se\u00f1ala Iglesias.<\/p>\nEl vicepresidente de CSI-F apunta que la demanda de ANIL \u201cse basa en que, en un futuro, los tribunales dicten que ha habido un abuso de la contrataci\u00f3n y se declare a funcionarios como indefinidos no fijos. Los tribunales no se han pronunciado al respecto, porque esa figura s\u00f3lo se contempla para el laboral; en funcionarios se equipar\u00e1 al interino\u201d. En esencia, cree que el acuerdo es el mejor posible \u201cdada la legalidad vigente\u201d.<\/p>\n
Convocatoria de m\u00e1s de 21.000 plazas m\u00e9dicas<\/p>\n
\n<\/span><\/strong><\/p>\n
Las diferentes convocatorias de plazas m\u00e9dicas que han aprobado o tienen previsto aprobar las 17 autonom\u00edas en la llamada \u2018macro OPE\u2019 acumulan de momento m\u00e1s de 21.000 vacantes en juego, seg\u00fan la informaci\u00f3n que est\u00e1 recopilando el Ministerio de Sanidad de las comunidades, si bien CESM<\/strong> matiza que ese conteo incluye convocatorias ordinarias correspondientes de OPE de 2017. Hay comunidades que a\u00fan no han concretado el desglose por especialidades, pero ya se pueden observar algunas tendencias por categor\u00edas. Los m\u00e1s beneficiados por este proceso sobre el papel ser\u00edan los m\u00e9dicos de Familia, con 4.300 plazas. Los pediatras en primaria tienen 1.070 vacantes y en hospitales unas 600 m\u00e1s<\/strong>. En el \u00e1mbito de Urgencias<\/strong>, entre hospitalarias y extrahospitalarias las oposiciones acumulan 1.600 vacantes<\/strong>. Tambi\u00e9n destacan por su n\u00famero de plazas las especialidades de Anestesia (786 vacantes), Ginecolog\u00eda (543), Psiquiatr\u00eda (505) y Radiodiagn\u00f3stico (483) y Medicina Interna (455).<\/p>\n <\/p><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
La Asociaci\u00f3n Nacional de Interinos y Laborales (ANIL) solicit\u00f3 a la Justicia que estableciera medidas cautelares contra el pacto entre sindicatos y el Gobierno central. Sindicatos de clase creen que la demanda ante la Audiencia Nacional no tiene futuro.<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":2055,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[35],"tags":[],"class_list":["post-2056","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-ope"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/loving-panini.217-18-163-79.plesk.page\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/2056","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/loving-panini.217-18-163-79.plesk.page\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/loving-panini.217-18-163-79.plesk.page\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/loving-panini.217-18-163-79.plesk.page\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/loving-panini.217-18-163-79.plesk.page\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=2056"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/loving-panini.217-18-163-79.plesk.page\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/2056\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/loving-panini.217-18-163-79.plesk.page\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/media\/2055"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/loving-panini.217-18-163-79.plesk.page\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=2056"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/loving-panini.217-18-163-79.plesk.page\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=2056"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/loving-panini.217-18-163-79.plesk.page\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=2056"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}