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Hoy d\u00eda 2 de abril la administraci\u00f3n ha comunicado a las OOSS algunos cambios que se implementar\u00e1n en relaci\u00f3n con la Bolsa \u00danica y ha aclarado su planteamiento con respecto a la posible pr\u00f3rroga de los contratos MIR.<\/p>\n
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Ante las dificultades para la contrataci\u00f3n de personal en el contexto de esta pandemia, la administraci\u00f3n nos ha comunicado lo siguiente:<\/p>\n
– A todos los profesionales que est\u00e9n en activo desde el 1 de marzo y hasta que acabe la crisis pand\u00e9mica por Covid 19, les ser\u00e1n computados los servicios prestados con una puntuaci\u00f3n doble a efectos de baremos.<\/p>\n
– Todos los nombramientos eventuales que se hayan hecho como consecuencia de esta pandemia o los que se hagan en fechas pr\u00f3ximas se prorrogar\u00e1n como m\u00ednimo hasta el 30 de Junio.<\/p>\n
– Aquellos candidatos que estando \u201cdisponibles\u201d en bolsa, no atiendan al tel\u00e9fono durante esta crisis y, de esta manera, eludan aceptar un contrato, ser\u00e1n considerados como \u201cno disponibles\u201d durante 30 d\u00edas.<\/p>\n
Por \u00faltimo y centr\u00e1ndonos en el problema de aquellos MIR que finalizaban este a\u00f1o su periodo de residencia, el SAS ha comunicado que la orden de prorrogar sus contratos en los mismos t\u00e9rminos es del Gobierno Central y de obligado cumplimiento, sin embargo, para que este colectivo en Andaluc\u00eda no sufra esta situaci\u00f3n se pondr\u00e1n en marcha 2 medidas importantes. Por un lado todo el tiempo que trabajen a partir de la te\u00f3rica fecha de finalizaci\u00f3n de sus contratos les ser\u00e1 computado como tiempo de trabajo como adjunto; por otro lado y desde esa misma fecha, el SAS incrementar\u00e1 sus n\u00f3minas con una complemento que equipare su salario al de un adjunto<\/strong>.<\/p>\n <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Hoy d\u00eda 2 de abril la administraci\u00f3n ha comunicado a las OOSS algunos cambios que se implementar\u00e1n en relaci\u00f3n con la Bolsa \u00danica y ha aclarado su planteamiento con respecto a la posible pr\u00f3rroga de los contratos MIR.<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":96,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[69],"tags":[],"class_list":["post-3471","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-bolsa"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/loving-panini.217-18-163-79.plesk.page\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/3471","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/loving-panini.217-18-163-79.plesk.page\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/loving-panini.217-18-163-79.plesk.page\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/loving-panini.217-18-163-79.plesk.page\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/loving-panini.217-18-163-79.plesk.page\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=3471"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/loving-panini.217-18-163-79.plesk.page\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/3471\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/loving-panini.217-18-163-79.plesk.page\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/media\/96"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/loving-panini.217-18-163-79.plesk.page\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=3471"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/loving-panini.217-18-163-79.plesk.page\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=3471"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/loving-panini.217-18-163-79.plesk.page\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=3471"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}