Este sindicato ha denunciado reiteradamente tanto los riesgos psicosociales extremos soportados por los facultativos de urgencias de la Agencia Sanitaria Costa del Sol debido a las condiciones laborales impuestas, como la segregaci\u00f3n de g\u00e9nero de los profesionales, en su mayor\u00eda mujeres<\/em><\/p>\n <\/p>\n La Agencia Sanitaria Costa del Sol es un ente p\u00fablico de la Consejer\u00eda de Salud y Familias de la Junta de Andaluc\u00eda que depende funcionalmente del Servicio Andaluz de Salud. Gestiona el Hospital Costa del Sol de Marbella y tambi\u00e9n el de Benalm\u00e1dena, as\u00ed como el centro de especialidades de Mijas y, en el futuro, el Hospital de Estepona. El equipo directivo sigue siendo b\u00e1sicamente el de la legislatura anterior y no ha sido modificado apenas por el consejero Jes\u00fas Aguirre. La Direcci\u00f3n Gerencia la ocupa quien fue gerente de la Escuela Andaluza de Salud P\u00fablica en a\u00f1os del gobierno de Manuel Chaves y, posteriormente, ejerci\u00f3 como jefe de gesti\u00f3n asistencial del Hospital Costa del Sol desde 2013.<\/p>\n El Sindicato M\u00e9dico de M\u00e1laga (SMM) ha denunciado reiteradamente tanto los riesgos psicosociales extremos soportados por los m\u00e9dicos de urgencias de la Agencia debido a las condiciones laborales impuestas por los responsables de Recursos Humanos y la Gerencia, como la discriminaci\u00f3n por raz\u00f3n de g\u00e9nero que la mayor\u00eda de los doctores, que son mujeres, seg\u00fan nuestra perspectiva padecen como consecuencia de la planificaci\u00f3n ofensiva ejercida sobre ellas. Este \u00faltimo extremo ha sido difundido p\u00fablicamente el pasado mi\u00e9rcoles al haberse publicado la sentencia de la alta instancia jur\u00eddica que es el Tribunal Constitucional ante la denuncia de una de las doctoras. El tribunal determina la discriminaci\u00f3n por raz\u00f3n de sexo que la direcci\u00f3n de la Agencia ocasiona a la trabajadora, ejerciendo un \u00abtrato peyorativo\u00bb por disfrutar de un derecho asociado a la maternidad.<\/p>\n Debido a varias denuncias del SMM, la Inspecci\u00f3n de Trabajo est\u00e1 investigando a la direcci\u00f3n de la agencia p\u00fablica en relaci\u00f3n con acciones inquietantes y perturbadoras ejercidas sobre los doctores de urgencias. Desde hace varios a\u00f1os, el servicio de Prevenci\u00f3n de Riesgos Laborales de la Agencia ha constatado el extremadamente alto riesgo psicosocial al que est\u00e1n sometidos los m\u00e9dicos que trabajan en las urgencias del Hospital Costa del Sol. De igual modo, los representantes de este sindicato han puesto en conocimiento del delegado de Salud de la Junta en M\u00e1laga la actitud de la direcci\u00f3n de la Agencia que colisiona directamente, a nuestro entender, con derechos fundamentales de los trabajadores.<\/p>\n Entre las m\u00faltiples acciones, que consideramos perjudiciales, de la direcci\u00f3n de la agencia sobre los m\u00e9dicos, debe se\u00f1alarse el documento elaborado por el jefe de Personal y otros directivos que titularon \u2018Planificaci\u00f3n Preventiva 2020\u2019. Fue confeccionado para planificar el trabajo de los m\u00e9dicos de urgencias en el a\u00f1o en curso y supuestamente para evitar riesgos laborales, pero de hecho planifican la posibilidad de denegaci\u00f3n de vacaciones e incluso de la no concesi\u00f3n de reducci\u00f3n de jornada para cuidado de hijos en la \u00e9poca de descanso escolar.<\/p>\n Afortunadamente, los informes presentados por el SMM y la observaci\u00f3n activa por parte de la Inspecci\u00f3n de Trabajo, han conseguido hasta el momento la no implementaci\u00f3n de esas medidas que vulnerar\u00edan la conciliaci\u00f3n de la vida laboral y familiar. Las doctoras son la mayor\u00eda de los m\u00e9dicos de urgencias y casi todas tienen hijos que dependen de ellas y que tienen vacaciones en \u00e9poca estival. Muchas de ellas, adem\u00e1s, tienen concedida la reducci\u00f3n de jornada para cuidar a sus hijos en sus vacaciones. Los directivos que dise\u00f1aron la planificaci\u00f3n, todos de g\u00e9nero masculino, elaboraron medidas potenciales que se cebaban en la conciliaci\u00f3n de la vida familiar y el apropiado descanso de las doctoras, amenazando con el disfrute de sus vacaciones o con la no autorizaci\u00f3n de las reducciones de jornada, lo que obviamente provoca una desigualdad por raz\u00f3n de g\u00e9nero. Estas actitudes tan preocupantes y perturbadoras de la direcci\u00f3n de la agencia p\u00fablica han sido, en lo que respecta a la denuncia de la doctora, declaradas por el tribunal de garant\u00edas como discriminaci\u00f3n por raz\u00f3n de g\u00e9nero. <\/p>\n Ante estas situaciones tan indeseables ejercidas o permitidas por la direcci\u00f3n de un hospital p\u00fablico, el SMM solicita a los responsables pol\u00edticos de la Junta de Andaluc\u00eda que tomen las medidas oportunas para que no vuelvan a suceder. Por tanto, este sindicato exige el cese de la gerente y del jefe de Personal del Hospital Costa del Sol de Marbella por esta injusticia de g\u00e9nero.<\/p>\n M\u00e1laga, 11 de julio de 2020<\/em><\/span><\/p>\n <\/p><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Este sindicato ha denunciado reiteradamente tanto los riesgos psicosociales extremos soportados por los facultativos de urgencias de la Agencia Sanitaria Costa del Sol debido a las condiciones laborales impuestas, como la segregaci\u00f3n de g\u00e9nero de los profesionales, en su mayor\u00eda mujeres<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":96,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[43],"tags":[],"class_list":["post-3733","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-nota-de-prensa"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/loving-panini.217-18-163-79.plesk.page\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/3733","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/loving-panini.217-18-163-79.plesk.page\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/loving-panini.217-18-163-79.plesk.page\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/loving-panini.217-18-163-79.plesk.page\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/loving-panini.217-18-163-79.plesk.page\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=3733"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/loving-panini.217-18-163-79.plesk.page\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/3733\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/loving-panini.217-18-163-79.plesk.page\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/media\/96"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/loving-panini.217-18-163-79.plesk.page\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=3733"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/loving-panini.217-18-163-79.plesk.page\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=3733"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/loving-panini.217-18-163-79.plesk.page\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=3733"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}