{"id":4544,"date":"2022-05-24T08:34:02","date_gmt":"2022-05-24T08:34:02","guid":{"rendered":"https:\/\/loving-panini.217-18-163-79.plesk.page\/?p=4544"},"modified":"2022-05-24T08:34:02","modified_gmt":"2022-05-24T08:34:02","slug":"novedades-24-de-mayo","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/loving-panini.217-18-163-79.plesk.page\/?p=4544","title":{"rendered":"\u00abNovedades 24 de mayo\u00bb"},"content":{"rendered":"<p><p>Estimadas\/os compa\u00f1eras\/os:<\/p>\n<p>Hoy se ha publicado en BOJA una <a href=\"https:\/\/www.juntadeandalucia.es\/eboja\/2022\/97\/BOJA22-097-00002-8418-01_00261693.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><span style=\"text-decoration: underline; color: #008000;\">Correcci\u00f3n de errores<\/span><\/a> del Acuerdo de 19 de abril de 2022, del Consejo de Gobierno, por el que se aprob\u00f3 el <a href=\"https:\/\/www.juntadeandalucia.es\/eboja\/2022\/78\/BOJA22-078-00021-6551-01_00259840.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><span style=\"text-decoration: underline; color: #008000;\">Acuerdo de la Mesa Sectorial de Negociaci\u00f3n de Sanidad de fecha 18 de abril de 2022<\/span><\/a>, por el que se adoptaron tres aspectos retributivos estrat\u00e9gicos: revisi\u00f3n del modelo de carrera incluyendo las categor\u00edas que actualmente no la tienen desarrollada, subida retributiva para el grupo A2 sanitario y la implementaci\u00f3n del concepto retributivo de continuidad asistencial en atenci\u00f3n primaria para el personal m\u00e9dico. Entre las correcciones, <strong>se ampl\u00eda el \u00e1mbito de aplicaci\u00f3n de la Continuidad Asistencial<\/strong>, ya que se cambia la expresi\u00f3n \u201cM\u00e9dicos de Familia de Atenci\u00f3n Primaria\u201d por la de \u201cM\u00e9dicos de Atenci\u00f3n Primaria\u201d para poder incluir, entre otros, a los Pediatras de AP, tal y como ped\u00eda el Sindicato M\u00e9dico expresamente, apoyado por las <a href=\"https:\/\/www.smmalaga.com\/noticias\/notas-de-prensa\/3301-el-80-de-los-pediatras-de-atenci%C3%B3n-primaria-de-la-provincia-de-m%C3%A1laga-respalda-la-inclusi%C3%B3n-de-estos-m%C3%A9dicos-en-el-nuevo-m%C3%B3dulo-de-continuidad-asistencial-y-refuerzos-del-sas\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><span style=\"text-decoration: underline; color: #008000;\">firmas del 80% de los facultativos de pediatr\u00eda<\/span><\/a> de la provincia. El resto de correcciones son sobre erratas del texto original.<\/p>\n<p><!--more--><\/p>\n<p>Lo que sigue siendo noticia es que <strong>la publicaci\u00f3n de la convocatoria que regule el acceso extraordinario a la Carrera Profesional del SAS a\u00fan no se ha llevado a cabo<\/strong>, por lo que a\u00fan no puede comenzar el plazo de solicitudes.<\/p>\n<p>Seguimos a la espera de esa publicaci\u00f3n y de la Convocatoria del Concurso de Traslados del SAS.<\/p>\n<p><strong>Bolsa del SAS<\/strong>:<\/p>\n<p>Ayer se publicaron los <strong>listados de aspirantes admitidos al corte de 2021<\/strong> de las especialidades y \u00e1reas espec\u00edficas siguientes:<\/p>\n<p style=\"padding-left: 2em;\"><a href=\"https:\/\/ws027.sspa.juntadeandalucia.es\/profesionales\/personaltemporal\/listadoprov2021.asp?idproceso=154000\" target=\"_parent\"><span style=\"text-decoration: underline; color: #008000;\">Cuerpo Superior Facultativo de IISS especialidad Farmacia<\/span><\/a><\/p>\n<p style=\"padding-left: 2em;\"><a href=\"https:\/\/ws027.sspa.juntadeandalucia.es\/profesionales\/personaltemporal\/listadoprov2021.asp?idproceso=152000\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><span style=\"text-decoration: underline; color: #008000;\">Cuerpo Superior Facultativo de IISS especialidad Veterinaria<\/span><\/a><\/p>\n<p style=\"padding-left: 2em;\"><a href=\"https:\/\/www.sspa.juntadeandalucia.es\/servicioandaluzdesalud\/profesionales\/ofertas-de-empleo\/bolsa-de-empleo\/cuadro-de-evolucion\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><span style=\"text-decoration: underline; color: #008000;\">\u00c1reas espec\u00edficas de las dos anteriores especialidades<\/span><\/a> (al final del Cuadro de evoluci\u00f3n)<\/p>\n<p>El plazo para la presentaci\u00f3n de la documentaci\u00f3n acreditativa de m\u00e9ritos inscritos y registrados hasta el 31 de octubre de 2021 es el mismo que para todas las categor\u00edas del SAS e ir\u00e1 por la primera letra del primer apellido. Dicha presentaci\u00f3n se realizar\u00e1 por la habitual aplicaci\u00f3n de Bolsa del SAS, como en a\u00f1os anteriores, de forma telem\u00e1tica. Pod\u00e9is encontrar <a href=\"https:\/\/www.smmalaga.com\/97-bolsa\/3292-listado-de-admitidos-corte-2021-y-plazo-de-entrega-documentaci%C3%B3n-bolsa-s-a-s\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><span style=\"text-decoration: underline; color: #008000;\">m\u00e1s informaci\u00f3n en nuestra web<\/span><\/a>.<\/p>\n<table cellpadding=\"5\" style=\"width: 294px; height: 143px;\">\n<tbody>\n<tr>\n<td><span style=\"font-size: 8pt;\"><strong>LETRA 1er APELLIDO<\/strong><\/span><\/td>\n<td style=\"text-align: right;\"><span style=\"font-size: 8pt;\"><strong>PLAZO<\/strong><\/span><\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td style=\"text-align: left;\">A &#8211; E<\/td>\n<td style=\"text-align: right;\">30\/05 al 10\/06<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td style=\"text-align: left;\">F &#8211; L<\/td>\n<td style=\"text-align: right;\">13\/06 al 24\/06<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td style=\"text-align: left;\">M &#8211; P<\/td>\n<td style=\"text-align: right;\">27\/06 al 08\/07<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td style=\"text-align: left;\">Q &#8211; Z<\/td>\n<td style=\"text-align: right;\">11\/07 al 22\/07<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<p>Como ya os informamos hace unos d\u00edas, los listados del resto de categor\u00edas de facultativos del SAS ya se publicaron el pasado d\u00eda 16.<\/p><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Estimadas\/os compa\u00f1eras\/os: Hoy se ha publicado en BOJA una Correcci\u00f3n de errores del Acuerdo de 19 de abril de 2022, del Consejo de Gobierno, por el que se aprob\u00f3 el Acuerdo de la Mesa Sectorial de Negociaci\u00f3n de Sanidad de fecha 18 de abril de 2022, por el que se adoptaron tres aspectos retributivos estrat\u00e9gicos: [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[62],"tags":[],"class_list":["post-4544","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-comentarios"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/loving-panini.217-18-163-79.plesk.page\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/4544","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/loving-panini.217-18-163-79.plesk.page\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/loving-panini.217-18-163-79.plesk.page\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/loving-panini.217-18-163-79.plesk.page\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/loving-panini.217-18-163-79.plesk.page\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=4544"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/loving-panini.217-18-163-79.plesk.page\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/4544\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/loving-panini.217-18-163-79.plesk.page\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=4544"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/loving-panini.217-18-163-79.plesk.page\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=4544"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/loving-panini.217-18-163-79.plesk.page\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=4544"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}