{"id":5701,"date":"2024-03-01T16:20:53","date_gmt":"2024-03-01T16:20:53","guid":{"rendered":"https:\/\/loving-panini.217-18-163-79.plesk.page\/?p=5701"},"modified":"2024-03-01T16:20:53","modified_gmt":"2024-03-01T16:20:53","slug":"noticias-1-de-marzo","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/loving-panini.217-18-163-79.plesk.page\/?p=5701","title":{"rendered":"Noticias 1 de marzo"},"content":{"rendered":"<p style=\"font-weight: 400;\">Estimadas\/os compa\u00f1eras\/os:<\/p>\n<p style=\"font-weight: 400;\">Hoy no tenemos publicaciones en Boja sobre procesos selectivos ni Traslados, y a esta hora tampoco sobre la OPE extraordinaria de Estabilizaci\u00f3n en la web del SAS.<\/p>\n<p style=\"font-weight: 400;\">Hay otras novedades:<\/p>\n<p><!--more--><\/p>\n<p style=\"font-weight: 400;\"><strong>Nueva subida salarial adicional retroactiva para 2023 del 0,5%\u00a0<\/strong><\/p>\n<p style=\"font-weight: 400;\">En el Boja de hoy aparece la\u00a0<span style=\"text-decoration: underline; color: #008000;\"><a style=\"color: #008000; text-decoration: underline;\" href=\"https:\/\/juntadeandalucia.es\/eboja\/2024\/43\/BOJA24-043-00003-41278-01_00297779.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\" data-saferedirecturl=\"https:\/\/www.google.com\/url?q=https:\/\/juntadeandalucia.es\/eboja\/2024\/43\/BOJA24-043-00003-41278-01_00297779.pdf&amp;source=gmail&amp;ust=1709395951760000&amp;usg=AOvVaw2vr5OGuyHVDfimNV6axZzP\">Resoluci\u00f3n de la Secretar\u00eda General para la Administraci\u00f3n P\u00fablica<\/a><\/span>, por la que se dictan instrucciones para la aplicaci\u00f3n del incremento retributivo vinculado a la evoluci\u00f3n del PIB nominal, aprobado para el ejercicio 2023 en aplicaci\u00f3n de la disposici\u00f3n adicional tercera de la Ley 1\/2022, de 27 de diciembre, del Presupuesto de la Comunidad Aut\u00f3noma de Andaluc\u00eda para el a\u00f1o 2023.<\/p>\n<p style=\"font-weight: 400;\">En resumen: en la\u00a0<strong><u>n\u00f3mina de marzo<\/u><\/strong>\u00a0se pagar\u00e1n los atrasos consistentes en\u00a0<strong>el 0,5% de las cantidades percibidas en todos los conceptos de n\u00f3mina en el a\u00f1o 2023<\/strong>. Para los facultativos, esta cantidad por el a\u00f1o completo oscilar\u00e1 entre 250 y 750\u20ac brutos.<\/p>\n<p style=\"font-weight: 400;\">Al haberse conseguido el objetivo de PIB marcado para la aplicaci\u00f3n de esta subida adicional, desde el Gobierno se orden\u00f3 hacerlo y ahora se dictan instrucciones para ello desde la Junta.<\/p>\n<p style=\"font-weight: 400;\">Sin embargo, la\u00a0<strong><u>subida de un 2% de salarios para 2024<\/u><\/strong>\u00a0que se contemplaba en el mismo\u00a0<span style=\"text-decoration: underline; color: #008000;\"><a style=\"color: #008000; text-decoration: underline;\" href=\"https:\/\/funcionpublica.digital.gob.es\/dam\/es\/portalsefp\/funcion-publica\/dialogo-social\/Acuerdos-suscritos-con-las-organizaciones-sindicales\/2023\/Acuerdo_C_Seguimiento_Acuerdo_Marco_S_XXI_lineas_de_actuacion_LFP_1_3_2023.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\" data-saferedirecturl=\"https:\/\/www.google.com\/url?q=https:\/\/funcionpublica.digital.gob.es\/dam\/es\/portalsefp\/funcion-publica\/dialogo-social\/Acuerdos-suscritos-con-las-organizaciones-sindicales\/2023\/Acuerdo_C_Seguimiento_Acuerdo_Marco_S_XXI_lineas_de_actuacion_LFP_1_3_2023.pdf&amp;source=gmail&amp;ust=1709395951760000&amp;usg=AOvVaw3l-OlwkSWx4vUzyPTLsa9G\">Acuerdo Marco para una Administraci\u00f3n del siglo XXI<\/a><\/span>, a\u00fan no se ha materializado. El motivo es que no est\u00e1 aprobada a\u00fan la Ley de Presupuestos Generales del Estado, y el gobierno no ha articulado forma de aplicarlo como ha hecho, por ejemplo, con las pensiones. El compromiso es que una vez haya Ley de PGE, la subida de ese 2% se materialice desde el 1 de enero, abon\u00e1ndose atrasos. Dicha subida se calcular\u00e1 sobre todas las subidas anteriores y consolidadas, incluida esta \u00faltima adicional del 0,5%, de la que os hablamos hoy.<\/p>\n<p style=\"font-weight: 400;\"><strong>Mas noticias<\/strong>:<\/p>\n<p style=\"font-weight: 400; padding-left: 30px;\"><span style=\"text-decoration: underline; color: #008000;\"><strong><a style=\"color: #008000; text-decoration: underline;\" href=\"https:\/\/cadenaser.com\/andalucia\/2024\/02\/29\/el-sindicato-medico-de-malaga-pide-al-sas-que-de-incentivos-a-los-facultativos-mientras-se-cubre-el-deficit-de-plantilla-ser-malaga\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\" data-saferedirecturl=\"https:\/\/www.google.com\/url?q=https:\/\/cadenaser.com\/andalucia\/2024\/02\/29\/el-sindicato-medico-de-malaga-pide-al-sas-que-de-incentivos-a-los-facultativos-mientras-se-cubre-el-deficit-de-plantilla-ser-malaga\/&amp;source=gmail&amp;ust=1709395951760000&amp;usg=AOvVaw3mjXeMTSutKIbj7HPd3_Zu\">El Sindicato M\u00e9dico de M\u00e1laga pide al SAS que d\u00e9 incentivos a los facultativos mientras se cubre el d\u00e9ficit de plantilla<\/a><\/strong><\/span><\/p>\n<p style=\"font-weight: 400; padding-left: 30px;\"><span style=\"text-decoration: underline; color: #008000;\"><a style=\"color: #008000; text-decoration: underline;\" href=\"https:\/\/www.malagahoy.es\/malaga\/Malaga-Policia-Nacional-agresiones-sanitarios_0_1880213558.html\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\" data-saferedirecturl=\"https:\/\/www.google.com\/url?q=https:\/\/www.malagahoy.es\/malaga\/Malaga-Policia-Nacional-agresiones-sanitarios_0_1880213558.html&amp;source=gmail&amp;ust=1709395951760000&amp;usg=AOvVaw3gEQ8LK_L8GgctYfBNealO\">M\u00e1laga es la provincia del pa\u00eds con m\u00e1s denuncias ante la Polic\u00eda Nacional por agresiones a sanitarios<\/a><\/span><\/p>\n<p style=\"font-weight: 400; padding-left: 30px;\"><span style=\"text-decoration: underline; color: #008000;\"><a style=\"color: #008000; text-decoration: underline;\" href=\"https:\/\/www.eldiario.es\/sociedad\/plan-sanidad-acabar-guardias-medicas-24-horas-organizarlo-hospitales-perder-salario_1_10965076.html\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\" data-saferedirecturl=\"https:\/\/www.google.com\/url?q=https:\/\/www.eldiario.es\/sociedad\/plan-sanidad-acabar-guardias-medicas-24-horas-organizarlo-hospitales-perder-salario_1_10965076.html&amp;source=gmail&amp;ust=1709395951760000&amp;usg=AOvVaw1j_RzZmTIr_V-4xrla_KKM\">El plan de Sanidad para acabar con las guardias m\u00e9dicas de 24 horas: organizarlo por hospitales y sin perder salario<\/a><\/span><\/p>\n<p style=\"font-weight: 400; padding-left: 30px;\">Rafael Ojeda, Presidente del SMA:\u00a0<span style=\"text-decoration: underline; color: #008000;\"><a style=\"color: #008000; text-decoration: underline;\" href=\"https:\/\/www.redaccionmedica.com\/autonomias\/andalucia\/-la-falta-de-incentivos-para-medicos-pone-en-riesgo-el-sistema-publico--8516\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\" data-saferedirecturl=\"https:\/\/www.google.com\/url?q=https:\/\/www.redaccionmedica.com\/autonomias\/andalucia\/-la-falta-de-incentivos-para-medicos-pone-en-riesgo-el-sistema-publico--8516&amp;source=gmail&amp;ust=1709395951760000&amp;usg=AOvVaw1LDVYkJypDRBJfsSn2wL5f\">\u00abLa falta de incentivos para m\u00e9dicos pone en riesgo el sistema p\u00fablico\u00bb<\/a><\/span><\/p>\n<p style=\"font-weight: 400; padding-left: 30px;\"><span style=\"text-decoration: underline; color: #008000;\"><a style=\"color: #008000; text-decoration: underline;\" href=\"https:\/\/www.abc.es\/espana\/andalucia\/cobra-mir-andalucia-variacion-segun-ano-guardias-20240229191540-nts.html\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\" data-saferedirecturl=\"https:\/\/www.google.com\/url?q=https:\/\/www.abc.es\/espana\/andalucia\/cobra-mir-andalucia-variacion-segun-ano-guardias-20240229191540-nts.html&amp;source=gmail&amp;ust=1709395951760000&amp;usg=AOvVaw121FTAUybqQ6aeSNWAkk4-\">Cu\u00e1nto cobra un MIR en Andaluc\u00eda: variaci\u00f3n seg\u00fan el a\u00f1o y las guardias<\/a><\/span><\/p>\n<p style=\"font-weight: 400;\">\u00a1SIGUE A\u00a0TU SINDICATO\u00a0EN REDES!<\/p>\n<p><span style=\"text-decoration: underline; color: #008000;\"><a style=\"color: #008000; text-decoration: underline;\" href=\"https:\/\/acortar.link\/paSGCQ\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\" data-saferedirecturl=\"https:\/\/www.google.com\/url?q=https:\/\/acortar.link\/paSGCQ&amp;source=gmail&amp;ust=1709395951760000&amp;usg=AOvVaw3EfUGPUwHgUNpum2-Ck1CZ\">X (TWITTER)<\/a><\/span>\u00a0 \u00a0\u00a0<span style=\"text-decoration: underline; color: #008000;\"><a style=\"color: #008000; text-decoration: underline;\" href=\"https:\/\/acortar.link\/ngliQY\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\" data-saferedirecturl=\"https:\/\/www.google.com\/url?q=https:\/\/acortar.link\/ngliQY&amp;source=gmail&amp;ust=1709395951760000&amp;usg=AOvVaw2L1LmKW4sNKl0fhSsu6v4V\">FACEBOOK<\/a><\/span>\u00a0 \u00a0\u00a0\u00a0<span style=\"text-decoration: underline; color: #008000;\"><a style=\"color: #008000; text-decoration: underline;\" href=\"https:\/\/acortar.link\/IcCLdi\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\" data-saferedirecturl=\"https:\/\/www.google.com\/url?q=https:\/\/acortar.link\/IcCLdi&amp;source=gmail&amp;ust=1709395951760000&amp;usg=AOvVaw3m0KZy8q102s8e4MXwB_vH\">INSTAGRAM<\/a><\/span>\u00a0 \u00a0\u00a0\u00a0<span style=\"text-decoration: underline; 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