El suelo medio europeo es de 2000 euros, por lo que los m\u00e9dicos cobrar\u00edan 4.000 euros de base Tom\u00e1s Toranzo.<\/p>\n
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Fuente: redaccionmedica.com<\/em><\/span><\/p>\n Durante la reuni\u00f3n celebrada este fin de semana por la Federaci\u00f3n Europea de M\u00e9dicos Asalariados (FEMS) en N\u00e1poles<\/strong>, los m\u00e9dicos han abordado uno de los objetivos de la organizaci\u00f3n de cara a 2021: que los m\u00e9dicos europeos tengan un salario m\u00ednimo que duplique el sueldo medio europeo<\/span><\/a>.<\/p>\n El salario medio espa\u00f1ol<\/strong> ronda los 1.639 euros brutos mensuales, seg\u00fan el ‘VI Monitor Anual Adecco sobre Salarios (II)’, siendo 361 euros inferior al de la Uni\u00f3n Europea, que rondar\u00eda los 2.000 euros<\/strong>. De llegar a conseguir sus objetivos, los m\u00e9dicos espa\u00f1oles y europeos pasar\u00edan a cobrar, como m\u00ednimo, 4.000 euros brutos mensuales<\/strong>.<\/p>\n \u00abEs una evidencia que el sueldo del m\u00e9dico espa\u00f1ol est\u00e1 muy por debajo del resto de m\u00e9dicos de la Uni\u00f3n Europea\u00bb, se\u00f1ala a Redacci\u00f3n M\u00e9dica Tom\u00e1s Toranzo<\/strong>, presidente de la Confederaci\u00f3n Estatal de Sindicatos M\u00e9dicos (CESM<\/strong>), que a\u00f1ade: \u00abHay un problema evidente de falta de profesionales y uno de los mecanismos para que la gente se quede, son las condiciones laborales y retributivas\u00bb.<\/p>\n Facilitar la movilidad de los profesionales<\/strong><\/span><\/p>\n \u00abEstamos dentro de un mercado \u00fanico que es la Uni\u00f3n Europea<\/strong>, con movilidad de los profesionales, y lo l\u00f3gico es que tengamos unas condiciones laborales similares\u00bb, explica Toranzo, que considera que esto se conseguir\u00eda a trav\u00e9s de una homogeneizaci\u00f3n de las retribuciones.<\/strong><\/p>\n \u00abNo puede ser que el m\u00e9dico espa\u00f1ol sea de los peores pagados<\/strong> cuando todo el mundo reconoce que, profesionalmente, es de los m\u00e1s competitivos y muy buenas cualificaciones profesionales\u00bb. Para el representante de CESM, es fundamental que ese reconocimiento se refleje en las distribuciones.<\/p>\n De llegar a conseguirse este objetivo, considera Toranzo, \u00abse podr\u00eda frenar el exilio de las batas blancas<\/strong> y podr\u00eda ayudar a que volviesen los m\u00e9dicos que han tenido que irse a trabajar al extranjero\u00bb.<\/p>\n Adem\u00e1s, esto ser\u00eda s\u00f3lo un primer paso para que los m\u00e9dicos espa\u00f1oles recuperen su poder adquisitivo: \u00abHablamos de retribuciones b\u00e1sicas<\/strong>, pero los complementos tambi\u00e9n deber\u00edan mejorar\u00bb, explican desde CESM.<\/p>\n\n\n
\n \u00abHablamos de retribuciones b\u00e1sicas, pero los complementos tambi\u00e9n deber\u00edan mejorar\u00bb<\/strong><\/span><\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n