17-N: CONCENTRACIÓN EN SEVILLA. No más promesas incumplidas

aguamasweb

El Sindicato Médico Andaluz ha convocado, el próximo domingo, 17 de noviembre, a las 13:00 h., a los médicos de la comunidad a una concentración a las puertas del Palacio de San Telmo, sede la Presidencia de la Junta de Andalucía.

Fuente: Sindicato Médico Andaluz

El Sindicato Médico Andaluz ha convocado, el próximo domingo, 17 de noviembre, a las 13:00 h., a los médicos de la comunidad a una concentración a las puertas del Palacio de San Telmo, sede la Presidencia de la Junta de Andalucía.

¿Por qué? Esta nueva Administración, ya en su campaña electoral para llegar al Gobierno de Andalucía, había prometido grandes cambios y mejoras. Había presentado PNLs en la línea de nuestras demandas y había comunicado un programa de gobierno con medidas inmediatas que, entre otras cosas, redujeran la brecha salarial y tras casi un año de gobierno, sigue sin implementar ninguna de estas medidas y presenta un proyecto de presupuestos para el 2020 en el que queda claro que, durante el próximo año, tampoco serán llevadas a cabo.

Razones para la movilización:

  1. Avanzar de forma firme hacia la equiparación salarial con la media nacional tanto en las retribuciones fijas como variables, incluyendo la retribución de la jornada complementaria. Teniendo en cuenta que la ejecución presupuestaria de nuestra comunidad está inevitablemente ligada al cumplimiento de los del Consejo de Política Fiscal y Financiera (CPFF), se garantizan los siguientes puntos:

a) Poner fin al desglose del Complemento Específico en sus actuales dos partes, a saber, el complemento por dedicación exclusiva (DI) y el complemento por dificultad, responsabilidad y penosidad (F.R.P.), de forma que el complemento específico sea percibido en su totalidad por todos los facultativos.

b) Subida progresiva del importe unitario de la hora de jornada complementaria (atención continuada) en todas sus modalidades hasta alcanzar la media nacional (en el caso de la guardia de presencia física en día laborable, supondría un mínimo de 24 euros/ hora). Asegurar el pago del prorrateo en los casos de I.T.

c) Subida del complemento específico a los facultativos especialistas que ocupen puestos en zonas de difícil cobertura, así como desarrollar medidas de incentivación profesional.

d) Equiparación salarial entre los facultativos de atención primaria y atención hospitalaria.

  1. Desarrollar un nuevo sistema de organización de la Atención Primaria que permita reducir su excesiva burocratización, adaptar las agendas, retribuir adecuadamente las sobrecargas y acúmulos, e incluya un nuevo modelo regulador de los dispositivos de apoyo y SUAP. Revisión del modelo de Urgencias en Andalucía.
  1. Modificar el actual modelo de carrera profesional, recogido en el Acuerdo de 16 de mayo de 2006, de la Mesa Sectorial de Negociación de Sanidad, sobre política de personal, para el período 2006 a 2008, con el fin de permitir el acceso a la carrera profesional del personal temporal (y otros colectivos excluidos) y simplificar y desburocratizar el actual sistema de acceso y promoción en los diferentes niveles de carrera.
  1. Modificar el actual modelo de Productividad, con el fin de reducir al mínimo el porcentaje variable y acabar con su opacidad y arbitrariedad actuales.
  1. Implementar la aplicación efectiva de un nuevo Plan de prevención de agresiones, con la puesta en práctica de medidas efectivas, de carácter administrativo, legislativo y judicial necesarias para poner fin a este grave problema.
  1. Adopción de las medidas necesarias para ajustar las plantillas a las necesidades reales de la población y garantizar la cobertura efectiva de todas las ausencias.
  1. Establecer un marco regulador de la jornada ordinaria y complementaria, en especial en lo referente a las guardias localizadas.
  1. Convocar, de manera inmediata, las OPEs de estabilización de las cinco Agencias Públicas Sanitarias e integrar a éstas en un único Sistema Sanitario Público Andaluz.
  1. Los nombramientos de cargos directivos e intermedios en Servicios, Unidades o Centros de ámbito clínico deberán recaer sobre personal facultativo.

¡¡TODOS A SAN TELMO!!  

Sindicato Médico Andaluz  

 

Noticias más vistas


El Sindicato Médico de Málaga llama a la unidad del colectivo médico y acusa a la ministra de Sanidad de faltar a la verdad y bloquear el diálogo

Informacion de la Secretaría General para la Administración Pública, en relación con la ampliación de plazos en los procedimientos administractivos tramitados por la administración de la Junta de Andalucía

La Mesa Sectorial de sanidad aprueba un nuevo modelo de Carrera más accesible y con mejoras sustanciales para nuestro colectivo

Noticias relacionadas

El SAS vuelve a fallar en la planificación del verano en la provincia de Málaga

La disminución de contrataciones de médicos, la reducción de camas disponibles, el cierre de los centros de salud por las...

Noticias 1 de julio

Estimadas/os compañeras/os: Comenzamos el mes de julio sin novedades sobre los procesos selectivos, aunque las hay sobre Carrera Profesional del...

Publicados segundos listados provisionales de los procesos permanentes 2º de 2023 y 1º de 2024 de la Carrera Profesional del SAS

El SAS publicó ayer en su web las Resoluciones que aprueban y hacen públicos los segundos listados provisionales del 2º...