7/06/2025.- La Junta de Personal del Hospital Virgen de la Victoria (CCOO, CSIF, FTPS, SATSE, SMA y UGT) denuncia públicamente, una vez más, la situación insostenible en la que se encuentra el servicio de Urgencias del centro sanitario, donde pacientes con patologías muy graves —incluidos pacientes terminales, con cánceres metastásicos, personas que sufren derrames cerebrales, infartos cardiacos o infecciones potencialmente mortales— permanecen durante horas en camillas, sin poder acceder a una cama hospitalaria por la saturación continua del sistema.

Este colapso, lejos de ser un hecho puntual, se ha convertido en una lamentable rutina, que compromete tanto la calidad de la atención como la dignidad de los pacientes y las condiciones de trabajo del personal sanitario.

Lo más preocupante, sin embargo, es la falta absoluta de empatía y respuesta por parte de la Dirección Gerencia del centro. En lugar de actuar con responsabilidad y buscar soluciones reales, la actitud de la Gerencia ha sido, una vez más, de soberbia y desprecio hacia la realidad asistencial que vivimos día a día, alardeando de su buena gestión.

Desde la Junta de Personal, rechazamos con firmeza esta actitud altiva e impropia de un cargo que debe velar por el buen funcionamiento del centro y el bienestar tanto de pacientes como de profesionales. Nos preguntamos cómo es posible que, con una gestión sanitaria tan deficiente, el actual gerente del complejo hospitalario HUVV siga contando con el respaldo incondicional de la Consejería de Salud de la Junta de Andalucía. En el caso de que la raíz del problema en el Hospital Virgen de la Victoria sea la falta de presupuesto, la Junta de Personal no comprende cómo el gerente del complejo hospitalario no ha puesto su cargo a disposición de la Dirección Gerencia del Servicio Andaluz de Salud (SAS), antes de convertirse en cómplice de una situación que afecta gravemente la atención sanitaria y la dignidad de pacientes y profesionales.

Exigimos una solución inmediata y estructural al colapso de Urgencias, una dotación adecuada de camas hospitalarias y, sobre todo, una gestión empática, eficiente y centrada en las personas. Porque nuestros pacientes y profesionales merecen una sanidad pública de calidad y digna.